Dans le cadre de son développement et de la digitalisation de certains programmes, la Direction des deux marques (CESI Entreprise et CESI Alternance) recherche un(e) ingénieur(e) pédagogique, expert en digital Learning et pédagogies innovantes pour accompagner la réflexion et les travaux à conduire.

Mission :

Sous la responsabilité de la Directrice de marque, vous conduirez les chantiers pédagogiques en étroite collaboration avec la Direction des Etudes, les chefs de produit et responsables de programmes concernés. Vous participerez à la réflexion sur les évolutions pédagogiques à conduire et apporterez votre expertise sur le sujet.

A ce titre, vos principales missions seront de :

Gérer tout ou partie d’un projet pédagogique (planification, coordination, communication, partage des ressources, reporting…)
Concevoir/adapter des parcours pédagogiques diplômants pour développer l’approche blended en association avec les responsables de programmes
Concevoir/adapter des scénarios pour médiatiser des contenus en association avec les ingénieurs de formation
Participer aux réunions techniques visant aux retours d’expérience sur la démarche et à l’optimisation des outils et logiciels (réunions avec les partenaires)
Capitaliser les retours d’expérience (guides méthodologiques, tutoriels)
Conseiller les enseignants formateurs pour faciliter leur appropriation des démarches TICE et contribuer à la communauté de pratiques
Dans le cas de dispositifs nouveaux : présenter la structuration attendue par les scénarios, participer à la conception avec les enseignants formateurs, produire la mise en forme des principes définis par le formateur, faire valider, saisir dans la suite éditoriale

Un premier chantier prioritaire portera sur la digitalisation des parcours inter-entreprises de CESI Entreprises. Vous devrez, pour cela, médiatiser des ressources et réaliser des prises de vue vidéo et des montages.

De façon plus ponctuelle, vous pourrez également être amené(e) à collaborer sur la conception de propositions intra pour nos clients grands comptes.

Profil :

De formation BAC +5 minimum type Sciences de l’éducation, Master Ingénierie Pédagogique (orienté TICE). Vous possédez une première expérience d’ingénierie pédagogique. Compte-tenu des domaines de formation proposés par CESI Entreprises et CESI Alternance, des connaissances ou une expérience dans l’un de ces domaines serait un plus.

Une expérience de formateur serait également un véritable atout.

Savoir-faire :

o Pédagogies innovantes et digital learning

o Gestion de projet – Organisation

o Analyse du besoin – Conception de parcours et de modules pédagogiques

o Usage de plateformes de formation (LMS) (Crossknowledge/ Moodle) et de suites éditoriales (dans l’idéal Scenari)

o Technologies : multimédia, web, (audiovisuel) – La connaissance de centre de ressources pédagogiques (CMS) serait un plus

Savoir-être :

· Travail en équipe et bon relationnel- Autonomie et esprit d’initiative- Adaptabilité

· Bonnes aptitudes rédactionnelles – Rigueur